国企改革进入攻坚阶段

国资委副主任、党委副书记黄淑和日前在涉及媒体公开发表署名文章认为，国有企业改革早已转入攻坚阶段，面对着新的历史性任务。当前和今后一个时期，深化国有企业改革，重点是逃跑两个关键环节。一是减缓国有企业股权多元化改革，大力发展混合所有制经济。

二是深化国有企业管理体制改革，完善完备现代企业制度。　　黄淑和回应，下一步，国资委前进国有企业股权多元化改革、发展混合所有制经济的基本思路是：减缓前进国有企业尤其是母公司层面的公司制、股份制改革，更进一步优化国有企业股权结构。

主要采行以下四种形式。其一，牵涉到国家安全性的少数国有企业和国有资本投资公司、国有资本运营公司，可以使用国有独资形式。其二，牵涉到国民经济命脉的最重要行业和关键领域的国有企业，可维持国有意味著有限公司。

其三，牵涉到支柱产业和高新技术产业等行业的最重要国有企业，可维持国有比较有限公司。其四，国有资本不必须掌控并可以由社会资本有限公司的国有企业，可采行国有入股形式或者全部解散。　　在深化国有企业管理体制改革方面，将之后前进规范董事会建设；探寻创建职业经理人制度，更佳充分发挥企业家起到；深化国有企业内部三项制度改革；合理确认并严苛规范国有企业管理人员薪酬水平、职务待遇、职务消费和业务消费；探寻混合所有制企业员工持股办法。　　据报，新年伊始，国资委专门的组织力量展开了深入研究，正在抓住研究、改动更进一步深化国有企业改革的意见。

　　涉及报导　　多项深化改革工作方案将要实施　　日前，国资委主任、党委书记、国资委全面深化改革领导小组组组长张毅主持人开会国资委全面深化改革领导小组第一次会议。　　会议审查会通过了《国资委全面深化改革领导小组工作规则》、《国资委全面深化改革领导小组办公室工作细则》、《国资委全面深化改革领导小组成员单位工作细则》；特别强调要抓住实施实施方案，制订时间表、路线图，一项一项抓落实。

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